Specifikace práce Vzor pro marketingového manažera

Specifikace práce marketingového manažera je stručný popis popisu práce pro marketingového manažera. Specifikace práce popisuje znalosti, vzdělání, zkušenosti, dovednosti a schopnosti, které považujete za nezbytné pro každého uchazeče, který úspěšně vykoná konkrétní práci.

Specifikace úlohy je užitečný dokument, který má být vytvořen. Můžete je použít ve svých pracovních pozicích a na svých webových stránkách místo úplného popisu práce.

Specifikaci úlohy můžete poslat e-mailem kolegům a přátelům, abyste popsali konkrétní úlohu, která se otevře ve vaší organizaci.

Specifikace práce pomáhá vašim uchazečům o zaměstnání analyzovat, zda mají nárok na konkrétní zaměstnání ve vaší organizaci - nebo ne. Také vám pomůže vybrat nejvhodnějšího kandidáta pro konkrétní úlohu.

V této specifikaci práce je jasně definována role manažera marketingového oddělení. Zjistíte, že tento vzorek poskytuje také konkrétní představy o specifikaci práce pro jakoukoli roli ve vaší organizaci.

Specifikace práce pro marketingového manažera

Marketingový manažer zodpovídá za celkové řízení marketingového oddělení. Následující požadavky (specifikace práce) byly určeny analýzou práce a odvozeny z popisu práce jako klíčové pro úspěch v role marketingového manažera.

Úspěšný kandidát na pozici marketingového manažera bude mít tuto kvalifikaci.

Zkušenosti: Marketingový manažer:

• Deset let postupně odpovědnější pozice v marketingu, nejlépe v podobném průmyslu ve dvou různých firmách.
• Zkušenosti s dohledem a řízením profesionálních marketingových pracovníků sedmi.

Vzdělání: Marketingový manažer:

• Je vyžadován bakalářský titul v oblasti marketingu nebo příbuzného oboru.
• Mistři v oboru Business nebo Marketing preferovali.

Požadované dovednosti, znalosti a vlastnosti: Marketingový manažer

Jedná se o nejdůležitější kvalifikaci jednotlivce vybraného jako marketingový manažer.

• Silný efektivní komunikátor.
• Vysoce rozvinuté, prokázané týmové dovednosti.
• Schopnost koordinovat úsilí velkého týmu různých tvůrčích zaměstnanců.
• Prokázaná schopnost zvyšovat produktivitu a průběžně zlepšovat metody, přístupy a příspěvek oddělení. Závazek k neustálému učení.
• Expert na internetu a strategii sociálních médií s předvedenými výsledky na Facebooku, Twitteru a dalších společenských médiích, které jsou významné v dosahu společnosti.
• Demonstrace efektivity při pořádání konverzací se zákazníky, evangelizace zákazníků a vývoj produktů a dosahu zaměřených na zákazníky.
• Prokázaná schopnost vidět velký obrázek a poskytovat užitečné rady a vstupy v celé společnosti.
• Schopnost vést v prostředí neustálých změn.
• Zkušenosti s pracováním v flexibilním, zaměstnaneckém pracovním prostředí v malé a střední firmě bez marketingového personálu na stejné úrovni. Strukturované, oddělení či velké zkušenosti s firmou zde nebudou fungovat.
• Znalost a dovednosti s nástroji obchodu v oblasti marketingu, včetně PR, písemné komunikace, tvorby webových stránek, průzkumu trhu, balení produktů, softwarové sady produktů společnosti Microsoft, vizuálních komunikačních softwarových produktů a kreativních služeb.
• Zkušenosti s poradenstvím produktových týmů o možných trzích, žádoucím produktu, osvědčených postupech na trhu a měřením úspěšnosti prodeje produktů a produktů.
• Zkušenosti s řízením externích PR a komunikačních poradenských firem a dodavatelů.
• Zkušenosti na globálním trhu jsou plus. Řízení globálních marketingových týmů či agentur je plus.

Přehled vysokých úrovní požadavků na zaměstnání: Marketingový manažer:

Zvolený marketingový manažer musí být schopen efektivně provádět v každé z těchto oblastí:

• Vyšetřování a hodnocení nových příležitostí, poptávky po potenciálních produktech a zákazníka potřeb a poznatků.
• Celková marketingová strategie a realizace plánů pro stávající produkty.
• slouží jako partner pro financování a vývoj produktů při určování životaschopnosti potenciálních trhů před výrobou produktu bez obchodního případu nebo strategie připravené předem.
• Spolupráce s vývojovými týmy pro správu nových produktů.
• Správa zahajovacích kampaní pro nové produkty.
• Správa distribučních kanálů pro produkty.
• Zajištění efektivní a značkové marketingové komunikace včetně webových stránek společnosti, tiskové komunikace a reklamy.
• Řídí média a marketingový personál a externí PR agentury.
• Analýza účinnosti všech marketingových snah včetně jejich přínosu k efektivitě prodejních kampaní.

Od pozice marketingového manažera se očekává, že významnou měrou přispěje k efektivitě společnosti při identifikaci produktů a trhů, navrhování prodejních strategií a přístupů a měření výsledků všech úsilí.