Co Recruiter Never Told You

Zatímco převážná většina vojenských náborových pracovníků je tvrdě pracující, čestní a oddaní profesionálové, existují někteří vzácní náboráři, kteří jsou pokoušeni ohýbat pravdu a / nebo výlučně lhát a / nebo očividně podvádět, aby se přihlásil k náboru. Stává se to dost často, když jsme všichni slyšeli příběhy o hrdinských povzbudičích. Proč to někteří pracovníci náboru dělají?

Pravda o vojenském rekrutování: Je to hra čísel

Je to způsob, jakým je systém náboru nastaven.

Je to hra čísel, čistá a jednoduchá. Úkolem vojenského náboráře je nalézt dostatečné množství kvalifikovaných dobrovolníků, kteří by naplnili předpokládané volné pracovní pozice za fiskální rok pro konkrétní odvětví služeb. Zaměstnavatelé jsou soudci svých nadřízených především posuzováni podle počtu rekrutů, kteří se zaregistrují. Zaregistrujte velké množství a vy jste soudit, že jste dobrým náborářem. Nepodařilo se zaregistrovat minimální přidělené číslo (známé jako "dělání mise") a svou kariéru můžete nalézt na mrtvém bodě. Tato politika tlačí některé zaměstnance, aby přijaly neetické praktiky, aby mohly uskutečnit mise.

Pravidla pro náborářů

Takže se ptáte, "proč to služby nezastaví?" Snadnější řeč než hotovo. Každá z těchto služeb přijímá předpisy, které činí zločin pro náboráři, aby lhali, podváděli nebo vědomě zpracovávali žadatele, o kterých vědí, že jsou neoprávněni k zařazení. Náboráři jsou potrestáni, když jsou chyceni porušením norem.

Klíčová fráze je však "když jsou chyceni." Není to tak snadné, protože obvykle nejsou svědky. To se stává "řekl / řekl" typ dohody.

Selektivní slyšení podle enlistees

Nejsou vždy poručitelé na chybě. V mnoha případech jsou to, co jsou hlášeny jako lži řečené náborářem, ve skutečnosti případy selektivního naslouchání rekrutovanými.

Zaměstnanec může říkat: "Mnoho našich základen má nyní pro většinu lidí jednolůžkové pokoje" a žadatel může slyšet: "Určitě nebudete mít spolubydlícího." Většina náborářů je upřímná. Jen málo vojenských pracovníků zaměstnávalo více hodin práce týdně než náboráři.

Je pro tebe vojenské právo?

Armáda však není pro každého. Úplně 40% rekrutů, kteří se dnes v armádě přihlásí, nedokončí plné funkční období. Zatímco mnoho vypouštění bude z důvodů mimo kontrolu náboru, jako jsou zdravotní problémy, které vznikají po vstupu do armády. Jako prvního seržanta po dobu 11 let jsem zjistil, že značný počet nedobrovolných výbojů, které jsme udělali na náborových pracovnících v prvním období, bylo proto, že se prostě přestali snažit. Objevili, že armáda nebyla to, co si mysleli, že to bude. Mnoho z nich mi řeklo, že armáda nebyla ani blízko toho, co jim jejich náboráři řekli, že to bude.Když k tomu dojde, všichni ztratí.

Více: Co Vás nikdy nenaučil Recruiter

Tato série je určena k úsporám některých z těch 40 procent tím, že dovolí potenciálním rekrutům, aby věděli, co se dělají. Pojďme s show!

• P art 1 - Výběr vojenské služby: Jak rozhodnout, která armáda se připojila.
• P art 2-Setkání s náborovým pracovníkem: Buďte připraveni na schůzku s náborářem.
• P art 3 - Proces zařazení a výběr práce: Zjistěte, jaké testy budete mít a jakou kvalifikaci potřebujete pro různé vojenské úlohy.
• Podpůrné smlouvy a získání pobídky k zaměstnání: Zjistěte informace o programu zpožděného vstupu a co znamenají smlouvy a pobídky.
• P art 5 - Military Pay: Co čekáte za plat v armádě.
• P art 6- bydlení, příspěvek na bydlení a kasárna: Kde a jak vy a vaše rodina žít.
• P art 7 Chow Halls and Food Allowance: Vše o jídle v armádě.
• P ř íslušenství 8- Vzdelávací programy: Informace o programu G. I. Bill a programy pomoci.
• Čl. 9 - Dovolená a výcvik pracovních příležitostí: Zjistěte, kdy budete mít dovoleno odebrat základní vojenský výcvik a požadavky na odbornou přípravu na technické škole
• P art 10- Úkoly : Jaká je pravda, kde budete umístěni pro první úkol?
• Článek 11 - Propagace pro osoby zařazené do seznamu: Jaké jsou vaše vyhlídky na rozvoj v armádě?
• Článek 12 - Vojenská lékařská péče: Zde je co očekávat od lékařské a zubní péče v armádě a zda budete mít zdravotní péči po celý život.
• Článek 13 - Komisaři a burzy: Informace o výhodách a omezeních nákupu v armádě.
• Čl. 14 - Mravní, sociální a rekreační aktivita (MWR) Činnosti: Co můžete udělat pro zábavu v armádě?