Negativní důsledky sexuálního chování na vaší kariéře

Ženy, které nosí krátké sukně, které vykazují spoustu nohou, mohou být přehlíženy pro propagaci a zvýšení platu. Tak říká nedávná studie provedená univerzitou Tulane. Zjevné sexuální chování v práci, ať muži a ženy vědomě o tom vědí, nebo ne, může ponorit vaši kariéru.

profesor Tulane Arthur Brief a kolegové Suzanne Chan-Serafinová, Jill Bradleyová a Marla Watkinsová hledali nedávné studie a literaturu a shledali jen málo o důsledcích sexy oblékání a sexuálního chování v práci.

(Nejvíce dostupný výzkum zkoumal sexuální obtěžování.) Takže provedli vlastní studii, která bude představena na výroční schůzi Akademie řízení.

Studie se snažila zjistit, zda sexy oblékání a sexuální chování negativně ovlivnily kariéru žen - a vědci zjistili, že to udělali.

Podle článku v USA dnes "v první studii, která objasnila negativní důsledky tohoto chování, 49% 164 absolventů MBA žen uvedlo v průzkumu, že se pokoušejí pokročit jejich kariéru tím, že se někdy zabývají alespoň jedním z 10 sexuálních chování, včetně provokativní křížení nohou, nebo se nakloní přes stůl a nechávají muže, aby se dívali do košile. "

Důsledky zapojení do sexuálního chování a sexy šaty

Výzkumníci zjistili, že ženy, které tvrdily, že se takového sexuálního chování nikdy nepodílely, získaly v průměru tři propagační akce.

Ženy, které uvedly, že se zabývaly flirtováním a jiným zjevným sexuálním chováním, získaly pouze dvě propagační akce.

Ženy, které se neuskutečnily sexuální chování, dosahovaly v průměru výdělku v rozmezí od 75 000 do 100 000 dolarů; ženy, které získaly v průměru 50 000 až 75 000 000 dolarů.

I když jsou tyto výsledky nové a studie nemusí odrážet výsledky dalšího výzkumu, výsledky jsou nápadné ze dvou důvodů.

Za prvé, procento žen, které přiznávají, že se zabývají sexuálním chováním, jako je posílání choulostivých nebo riskujících e-mailů; říká kolegovi, že vypadá "horko; "A zdůrazňovat jejich sexualitu, zatímco v práci tím, že se oblékají, mluví a jedná, je pozoruhodný. Za druhé, negativní dopad chování na kariérní postavení žen se odráží do pocitu bolesti, který jsem po léta držel.

Nedávno v prodejní kanceláři se nad aktovkou skládala mladá žena, která nosila nízké kalhoty a krátkou, pevnou, stylovou špičku, aby ji odstranila. Polovina zády byla vystavena celé kanceláři a lidé kolem jejího schránky se na ni soustředili. Můj vstup způsobil několik, aby odvrátili viny a všichni byli viditelně rozpaky.

V jiné kanceláři, uchazeči o vedoucí pozici, se mě zeptala, proč několik mladých žen nosí prádlo do práce.Nově najatý manažer, ve stejné kanceláři, přišel ke mně a navrhl, že kód oblečení bude dobrý nápad. Byla v rozpacích, když přijala zákazníka do své kanceláře.

Doporučené akce zaměřené na sexuální chování a sexy šaty v práci:

Individuální

Nyní, když byly prokázány negativní důsledky sexuálního chování a sexy oblékání v práci, jste-li jednotlivec, podívejte se, jak vy se oblékáte na úspěch na svém pracovišti.

Topy, které přiléhají a ukazují štěpení, patří na pláži nebo v tanečním klubu.

Pokud máte nepříjemné sedění tam, kde jsou vaše nohy v pořádku, je pravděpodobné, že vaše sukně je příliš krátká na práci. Tankové vrchy patří na pláži nebo v cvičiště.

Další způsoby oblékání, i když nejsou sexuálně provokativní, jsou stále špatně doporučené, pokud chcete mít kariérní úspěch. V kanceláři také nefungují žabky nebo sandály. Kromě toho, že jste ohroženi bezpečnostní situací (klesl předměty, špicaté prsty), kteří chtějí v profesionálním pracovním prostředí hledat spoustu bosých nohou?

Příjemné, špinavé, nepotlačené a roztrhané oblečení představují obraz, který pro vás nikdy nebude pro vás propagován. Dokonce i když "všichni ostatní" mají na sobě trendy, těsné vrcholy a trička, oblečení pro práci, kterou chcete mít další. Ti, kdo rozhodují, ocení vaši snahu profesionálně se oblékat.

Více informací najdete v mém doporučeném oblečení pro volný čas.

Zkontrolujte své činnosti v práci.

Posíláte nevhodné e-maily, prohlížíte nevhodný materiál online, zavolejte lidi

horké nebo sexy , nevhodně zobrazujte své fyzické osobnosti nebo se dotkněte ostatních zaměstnanců? Vaše akce by mohla poničit vaši kariéru. Lidé, kteří rozhodují o propagačních akcích, kontaktech s klientem a zvýšením platů, sledují vaše chování. Záležitosti jsou důležité. Pokud vidíte své vlastní akce v jakémkoli z těchto materiálů, je pro vás dost důležité, abyste provedli změny nezbytné pro kariérní úspěch? Koneckonců, tvrzení měřená v studii Tulane byla vzata přímo z chování, které jednotlivci byli svědky práce. Doporučené akce zaměřené na sexuální chování a sexy šaty v práci:

Zaměstnavatel nebo manažer

Citovaný výzkum vám poskytne věcné informace, které můžete použít ke zlepšení profesionálního chování a oblečeného kódu ve vaší kanceláři. Zatímco lidé z různých kultur a v různých částech země mají různé způsoby oblékání k práci, sexy je obecně ven.

Sexuálně provokační chování může také vyvolat obvinění ze sexuálního obtěžování nebo nepřátelského pracovního prostředí, takže vás jako zaměstnavatel řešíte profesionální šaty a akce.

Doporučuji vám tyto kroky podniknout.

Ujistěte se, že máte příslušné zásady. Potřebujeme sexuální obtěžování. Formální reklamační proces je zásadní. Nezáleží na tom, zda je politika založená na fraternizaci, stejně jako politiku v oblasti protekcionismu. Kodex chování zaměstnanců, který definuje profesionalitu, poskytuje další podporu.

Vytvořte oblečený kód, který dobře podporují vaši manažeři a školitelé.Budou muset tuto politiku prosazovat, pokud se jejich členové podávají zprávy sexuálně nebo neprofesionálně k práci.

• Zorganizujte tréninkové školení o zásadách doporučených v prvních dvou bodech, zejména o tom, co představuje sexuální obtěžování. Marianne Newtonová, generální ředitelka společnosti Dexter ve společnosti ReCellular, Inc, navrhla uspořádat zaměstnaneckou módní přehlídku, aby zaměstnanci mohli vidět, jaké oblečení je vhodné pro obchodní příležitostné nebo profesionální oblečení.
• Možná budete muset hovořit přímo se zaměstnanci, kteří se sexuálně chovají. Manažeři, kteří mají dobré vztahy se svými zaměstnanci, kteří pomáhají zaměstnanci lidských zdrojů v případě potřeby, mohou lidem poukázat na chybu jejich způsobů. Sexuální chování musí být opraveno, aby se udržovala kultura pracovního prostředí, která je pohodlná a neškodí všem.
• Kalifornský soud nedávno zjistil, že preferenční zacházení se zaměstnancem, se kterým šéf měl záležitost, představoval sexuální obtěžování pro několik dalších zaměstnanců. To je jen další příklad, proč musíte jako zaměstnavatel řešit nevhodné chování.
• Připravte se, že budete možná muset mluvit s lidmi, kteří jednotlivě porušují kód oblečení. Některé firmy posílají nevhodně oblečené zaměstnance domů. Jiní používají progresivní disciplinární opatření, když je potřeba prosazovat politiku.
  Rád bych si myslel, že dobře napsaný, široce vyvinutý kód oblečení spolu s výcvikem v tom, co představuje sexuální obtěžování nebo nepřátelské pracovní prostředí, pošle vašim zaměstnancům jasnou zprávu o tom, co je vhodné v práci.
• Studie Tulane posiluje potřebu a profesionalitu, kterou vyžadují vaše politiky, zejména pro ženy, které hledají kariérní úspěch. Sexuální chování a sexy oblečení v práci nejsou jen potenciální obtěžující noční můrou zaměstnavatele. Sexuální chování a sexy oblečení v práci by se také ukázalo jako ponorné slibné kariéry.

Další informace o pracovních číslech: Kódy pracovních šatů a kolekce obrázků