Top 10 pracovních míst pro antropologii majors

Pokud jste fascinováni různými kulturami, minulostí a současností a jak ovlivňují vztahy, pracovní role, roli pohlaví a sociální instituce, pak byste měli považovat antropologii za možnou majoritu.

Antropologie Velké dovednosti

Velké antropologie se intenzivně zvědaví na rozmanitost kultur v celé lidské historii. Jsou otevřeny novým nápadům a způsobům myšlení o životních úlohách.

Velké antropologie se naučí shromažďovat informace prostřednictvím pozorování skupin v cizích kulturách nebo domácích podkulturách. Rozvíjí nástroje pro analýzu dynamiky skupin a organizací. Antropologické specializace se učí identifikovat vzorce vedení a hodnotit efektivitu organizací.

Studium antropologie učí studenty myslet mimo své kulturní zkušenosti, aby našli kreativní řešení sociálních a organizačních problémů.

Antropologické specializace zdokonalují psací dovednosti při natáčení etnografických dějů, psaní esejí a výzkumných prací. Rozvíjejí schopnost prezentovat materiály skupinám, usnadňovat skupinové diskuse a vytvářet konsensus směrem ke společným cílům. Přečtěte si tento seznam antropologických hlavních dovedností pro více informací.

Top 10 pracovních míst pro velkou antropologii

Mnoho faktorů, jako jsou vaše osobní hodnoty, schopnosti, zájmy a trénink absolventa, ovlivní vaši konečnou kariéru, pokud jste major v antropologii.

Zde je několik možností, které byste měli zvážit, jelikož si myslíte na možnosti.

Úředník pro zahraniční služby

Úředníci zahraniční služby musí pochopit společenský a kulturní kontext v zemích, kde pracují. Antropologický výcvik jim umožní studovat zvyky a normy jejich oblasti služeb, aby diskrétně vykonávali diplomatickou činnost.

Dovednosti k řešení problémů by umožnily absolventům antropologie pomáhat občanům USA ve své přiřazené zemi s problémy, které nastanou.

Zahraniční úředníci upoutají pozornost na podrobnosti antropologů, kteří pečlivě dokumentují své případy. Interpersonální, slovní a psací dovednosti jsou životně důležité, protože úředníci zahraniční služby vykonávají svou práci.

• Kariéra zahraničního servisu Kariéra

Mezinárodní neziskový administrátor

Administrátoři v mezinárodních neziskových organizacích pomáhají organizovat programy, které uspokojují potřeby konkrétního obyvatelstva v různých zemích. Tito administrátoři musí navrhnout a provést iniciativy s porozuměním kulturního kontextu v zemích, kde působí .

Administrátoři v mezinárodních neziskových organizacích mohou využít znalosti antropologie, které řeší problémy, jako jsou hlad, hlad, čistá pitná voda, prevence nemocí a plánování rodiny.

• Kariéra pro administrátory v mezinárodních neziskových organizacích

Specialista v oblasti organizačního rozvoje

Specialisté v oblasti organizačního rozvoje odhalují kulturu v rámci pracovních jednotek. Identifikují produktivní a kontraproduktivní procesy a analyzují dynamiku skupiny.

Specialisté v organizačním rozvoji používají rozhovorové dovednosti vyvinuté v antropologii, aby získali informace od zaměstnanců o rolích a procesech.

Specialisté na organizační rozvoj vypracují podrobné zprávy o svých zjištěních. Vypracují doporučení a prezentují své návrhy na zlepšení organizační efektivnosti pro řídící skupiny.

• Specializační plat za organizační rozvoj

Učitel cizího jazyka

Učitelé cudzích jazyků instruují studenty v kulturním kontextu zemí, ve kterých se mluví. Antropologické specializace chápou kulturní základy idiomů a dalších jemností jazyka, takže jsou pro tuto roli dobře připraveni. Jsou nadšeni cizími kulturami a mohou vděčit za kulturu jako součást své jazykové výuky.

Organizační schopnosti antropologického velitele jsou užitečné, protože učitelé cizích jazyků rozvíjejí své učební plány a naplánují detaily svých lekcí.

• Kariéra cizího jazyka

Advokát

Advokáti působící v oblasti mezinárodního, imigračního a lidských práv mají prospěch z pochopení kulturního kontextu v zahraničí. Většina antropologů má tendenci být soucitná s potřebami nedostatečně zastoupených jedinců a předurčená k prosazování jejich zájmů. Mohou efektivně komunikovat s různými jednotlivci.

Advokáti čerpají z detailní orientace a psaní dovedností antropologů, kteří plánují své případy a sestavují svazky a další právní dokumenty.

• Advokát Mzdové informace

Specialista v oblasti veřejného zdraví

Specialisté v oblasti veřejného zdraví dohlížejí na iniciativy, které reagují na potřeby v rámci různých komunit. Plánují a provádějí programy pro vzdělávání veřejnosti o způsobech prevence nebo omezení dopadu nemocí a zdravotních problémů. Kulturní povědomí o antropologii by umožnilo veřejným zdravotnickým pracovníkům, aby vytvořily svou komunikaci v rámci vhodného kulturního kontextu.

Podobně specialisté na epidemiologii zkoumají, jak jsou choroby přenášeny. Využívají znalosti antropologů o tom, jak kultura ovlivňuje vzájemné působení mezi jednotlivci a hygienickými postupy.

• Kariéra ve veřejném zdraví

Diversity Officer

Diversity Officers pracují na podpoře praktik v rámci organizací, které rozšiřují rozmanitost. V této roli potřebují znalosti antropologů a přijetí jednotlivců z různých rasových, etnických a náboženských subkultur.

Důstojníci rozmanitosti analyzují současné organizační postupy a navrhují alternativní způsoby náboru a uchování osob z různých prostředí.

Překladatel / tlumočník

Překladatelé / tlumočníci využívají znalost kultury, protože zjišťují a reprezentují skutečný význam komunikace. Vycházejí z adaptability antropologického významu, aby se přizpůsobil ostatním kulturám a prostředím, když provádějí svou práci.

Překladatelé a musí být pozorní pozorovatelé, kteří jsou pozorní k detailům. Slovní komunikační a psací dovednosti získané antropologií významně slouží jim v této funkci.

• Překladatel / tlumočník Kariéra
• Překladatel / tlumočník Plat

Zástupce pro lidské zdroje

Zástupci pro lidské zdroje pomáhají definovat roli zaměstnanců a složení pracovní síly v organizacích. Pěstují organizační kulturu, která podpoří kreativitu, produktivitu a loajalitu mezi zaměstnanci.

Zástupci personálního oddělení se obracejí na schopnosti řešit problémy a interpersonální dovednosti antropologů, aby řešili problémy mezi zaměstnanci. Sestavují informační bulletiny a další sdělení a organizují akce, které zvyšují morálku zaměstnanců.

• Zástupci pro lidské zdroje Kariéra
• Zástupci pro lidské zdroje Plat 999 Plánovač médií

Mediální plánovači analyzují životní styl a mediální preference různých skupin spotřebitelů, protože definují nejlepší mediální mix pro propagaci produktů / služeb. Znalost antropologických znalců kulturních skupin může pomáhat tvůrcům médií umístit produkty ve vědomí určitých demografických skupin.

Zprostředkovatelé médií musí účinně komunikovat a spolupracovat s ostatními členy reklamního týmu. Tendence antropologického majorita respektovat rozdíly může usnadnit pozitivní interakce mezi různými interními a externími účastníky.

Plánovač mediálních dovedností

• Mzdový plánovač Plat
• Související články:

Jak spojit majora s kariérou | Dovednosti uvedené vysokou školou