Video: Jak využít sílu mysli k úspěchu - (české titulky) 2024
Pokud chcete zažít největší úspěch v osobním a pracovním životě, budete je žít na základě hodnot, které jsou pro vás nejdůležitější. Chcete-li vědět, co nejvíce oceňujete, je mimořádně užitečné určit delší čas, jak identifikovat klíčové hodnoty.
Jistě můžete předvést několik hodnot, které jsou pro vás důležité, aniž byste tuto práci vykonali. Všichni můžeme. Ale pokud chcete, aby vaše hodnoty používaly jako osobní kompas, abyste si osvětlila cestu, budete trávit čas.
Pochopení vašich nejhlubších názorů tvoří základ pro vytvoření života, který vám přináší štěstí, naplnění a úspěch. Poskytují základní kámen, který každý člověk potřebuje k vedení a rozhodování.
Vaše hodnoty pomáhají posoudit vhodnost kariéry a pracovních míst. Pomáhají vám vybrat koníčky a dobrovolné aktivity. Řídí, jak komunikujete se svými kolegy a šéfy a řídíte své vztahy s rodinou a přáteli. Jste přesvědčeni, že potřebujete identifikovat své hodnoty? Začněme tím, že mluvíme o hodnotách.
Jaké jsou hodnoty?
Hodnoty jsou rysy nebo vlastnosti, které jsou považovány za užitečné; představují vaše nejvyšší priority a hluboce řízené hnací síly. Když jste součástí nějaké organizace, přinášíte svým organizacím své hluboké hodnoty a přesvědčení.
Tam se společně s těmi ostatních členů společnosti vytvářejí organizaci nebo rodinnou kulturu.
Výkazy hodnoty jsou odvozeny od hodnot uzemněných. Definují, jak se lidé chtějí chovat mezi sebou v organizaci, instituci, firmě nebo rodině. Jsou to prohlášení o tom, jak organizace ocení zákazníky, dodavatele a vnitřní komunitu.
Výkazy hodnot popisují akce, které jsou živou úpravou základních hodnot, které drží většina jednotlivců v rámci organizace.
V jedné organizaci, univerzitní zdravotní středisko, všichni zaměstnanci pomohli identifikovat základní hodnoty organizace.
Nakonec skončili zkratkou, Já jsem se staral. Integrita, soucit, odpovědnost, respekt a dokonalost byly identifikovány. Pak každé oddělení vzalo každou hodnotu a vytvořilo hodnotové prohlášení, které zaměstnanci věřili, že nejlépe ilustrují hodnoty v akci v jejich oddělení.
Příklad hodnotového prohlášení byl: "Neuchováváme žádného studenta, který by potřeboval péči čekat více než patnáct minut." Dalším z nich bylo: "Žádný student nebude muset odstranit oděvy, dokud je neprohlédnou lékaři, a odstranění bylo považováno za nezbytné pro řádné vyšetření."
Následuje příklady hodnot. Můžete je použít jako výchozí bod k přemýšlení a artikulaci jako lidské bytosti.
příklady hodnot
ambice, kompetence, individualita, rovnost, celistvost, služba, odpovědnost, přesnost, respekt, oddanost, rozmanitost, zlepšení, zábava, loajalita, důvěryhodnost, inovativnost, týmová práce, , posílení, kvalita, efektivita, důstojnost, spolupráce, správnost, empatie, úspěch, odvaha, moudrost, nezávislost, bezpečnost, výzva, vliv, učení, soucit, přívětivost, disciplína / řád, štědrost, vytrvalost,
Proč identifikovat a stanovit hodnoty?
Vaše hodnoty se skládají ze všeho, co se stalo s vámi ve vašem životě a zahrnují vlivy od vašich rodičů a rodiny, vaše náboženské vztahy, přátelé a vrstevníky, vaše vzdělání, vaše čtení, vaše zkušenosti a další.
Efektivní lidé uznávají tyto environmentální vlivy a identifikují a rozvíjejí jasný, stručný a smysluplný soubor hodnot / přesvědčení a priorit. Jakmile jsou hodnoty definovány, mají vliv na každý aspekt vašeho života.
- Ukazujete a modelujete své hodnoty v akci ve svém osobním a pracovním chování, rozhodování, přínosu a interpersonální interakci.
- Při rozhodování o prioritách ve své každodenní práci a domově používáte své hodnoty.
- Vaše cíle a životní účel jsou založeny na vašich hodnotách.
Zvolte hodnoty, které jsou pro vás nejdůležitější, hodnoty, které věříte a které definují vaši postavu.
Přijměte je, zavázat jim a poté je každý den vidět každý den v práci a doma.
Životní hodnoty jsou jedním z nejúčinnějších nástrojů, které máte k dispozici, abyste se stali osobou, kterou chcete být, aby vám pomohli dosáhnout cílů a snů a aby vám pomohli vést a ovlivňovat ostatní.
Osoba založená na hodnotách a principiální je nejvíce schopná vytvořit úspěšnou a naplňující kariéru a život. Neztrácejte tu nejlepší příležitost.
Mohu zahrnout osobní věci do své vůle?
Ne všechny osobní položky jsou zahrnuty ve vůli. Tento článek vysvětluje, jak zajistit, aby byl váš osobní majetek odkázán správné osobě.
Osobní hodnoty, které zaměstnavatelé hledají u zaměstnanců
Chtějí, aby se váš stáž stala nabídkou zaměstnání? Informujte se o hodnotách, které by měli mít zaměstnanci, aby byli pro zaměstnavatele atraktivní.
Osobní normy: hodnoty cvičení
Příklady zahrnují integritu, soukromí, rodinu, čestnost, harmonii a loajalitu.