Vše, co potřebujete vědět o H-1B Visa

Většina zemí má vízové ​​programy, které nabízejí pracovní příležitosti občanům se speciálními dovednostmi. To je nezbytné k rozvoji klíčových odvětví, když místní pracovní síla není schopna naplnit poptávku. V USA se toto vízum nazývá vízum H-1B. Umožňuje americkým firmám najímat cizí státní příslušníky na určitou funkci na omezenou dobu.

Kdo může pracovat v USA na vízech H-1B?

Pracovníci, kteří mají nárok na pobyt a práci v USA na toto vízum, musí mít dovednosti v povoláních.

Podle amerického občanství a služeb pro přistěhovalectví (USCIS) se zaměstnání kvalifikuje jako specializované povolání za jedné z těchto podmínek:

• Minimální požadavek na práci je obvykle bakalářský titul nebo ekvivalent

• Standardní praxe v oboru vyžaduje bakalářský titul na pozici

• Pouze bakalářský titul nebo vyšší může poskytnout potřebné dovednosti pro takovou složitou práci

• Zaměstnavatel vyžaduje stupeň nebo ekvivalent

Zaměstnavatelé musí prokázat, že si chtějí vyplnit pracovní pozici zahraničního pracovníka, splňuje jedno z výše uvedených kritérií. Přečtěte si, jak to udělat zde.

V technologii se řada pozic kvalifikuje jako specializované povolání. Patří mezi ně:

• Vědci

• Softwarové inženýry

• Programátoři

• Výzkumní analytici

• Konzultanti pro management

• pracovníci bez jednoho mohou stále pracovat na vízech H-1B.

Vzdělání, školení a předchozí pracovní zkušenosti v oboru povolání mohou nahradit americký bakalářský titul. Tři roky praxe nebo školení se kvalifikují jako 1 rok vysokoškolského vzdělání.

Jak požádat o vízum H-1B

Zahraniční pracovníci nepožadují vízum H-1B sami. Zaměstnavatel požádá cizince o povolení dočasně pracovat ve Spojených státech.

Pro zahájení procesu víz typu H1 podají žádost H-1B. Žádost musí být schválena USCIS, než může zaměstnanec začít pracovat. Jakmile je žádost schválena, pracovníka H-1B se nazývá příjemce.

Počet nových peticí H-1B za rok podléhá schválenému kongresu. V době psaní je limit 65 000. USCIS začíná přijímat žádosti od 1. dubna a příjemci mohou začít pracovat 1. října. Víčko neovlivňuje vízové ​​transfery a vylučuje až 20 000 zahraničních absolventů s magisterským vyšší nebo vyšší kvalifikaci z americké univerzity.

USCIS dále uvádí, že strop se nevztahuje na ty, "na které se vztahuje petice nebo zaměstnání v instituci vysokoškolského vzdělávání nebo v jejích přidružených nebo souvisejících neziskových organizacích nebo neziskové výzkumné organizaci nebo ve vládní výzkumné organizaci."

Jak dlouho může osoba pracovat na Visi H-1B?

Počáteční doba trvání H-1B je tři roky s prodloužením o další tři roky. Pracovník nemůže zůstat v zemi více než 6 let, pokud nepožádá o prodloužení pobytu podle různých dalších ustanovení. To zahrnuje žádost o trvalé bydliště (obvykle prostřednictvím zelené karty). Pracovníci mohou také prodloužit svůj pobyt po omezenou dobu tím, že požádají o zpětné získání jakéhokoliv času stráveného mimo USA během šestiletého období.

Zvláštní důvody

H-1B je specifický pro zaměstnavatele - příjemce může pracovat pouze pro zaměstnavatele schváleného v petici. Převody stavu H-1B jsou možné, když pracovník změní úlohy; nový zaměstnavatel musí podat novou petici. Pokud zaměstnanec zamýšlí pracovat pro více než jednu společnost, musí každý zaměstnavatel podat samostatné petice.

Pokud zaměstnavatel ukončí smlouvu před ukončením vízového období H-1B, musí zaplatit za to, aby se pracovník vrátil do své země. To závisí na okolnostech propouštění a neplatí, pokud pracovník odstoupí.

Manžel / manželka cizího pracovníka a děti mladší 21 let je mohou doprovázet na víza H-4. Pokud manželé chtějí pracovat v USA, musí požádat o povolení.

Závěr

Stejně jako u všech politik umožňujících cizincům pracovat místo místních obyvatel, vízum H-1B nebylo bez sporů.

Společnosti proto musí dodržovat přísné pokyny a prokázat potřebu pracovníků, kteří nejsou z USA. Je to populární program, takže zainteresovaní účastníci se musí připravit brzy na omezený počet víz k dispozici každý fiskální rok.

Tento článek byl od té doby aktualizován

Laurence Bradford .