7 Věcí, které byste nikdy neměli dělat při zahájení nové práce

Začátek nové práce je vzrušující a děsivý současně. To vám dává příležitost začít znovu, naučit se nové věci, osvěžit své dovednosti, přijmout nové výzvy a dokonce si učinit nějaké nové pracovní přátele. I když to všechno zní skvěle, můžete se obávat, zda vaši noví spolupracovníci budou vítáni a zda zapůsobíte na svého šéfa. Těchto sedm tipů vám pomůže s dobrým začátkem, když provedete tento přechod:

1. Nepředpokládejte něco o detailech jako o vašich hodinách

Váš manažer nebo oddělení lidských zdrojů by vás měli informovat o tom, kdy přijde do práce a kam jít, až se tam dostanete. Je-li pár dní před zahájením práce a nikdo vám tyto údaje neuvedl, zavolejte nebo kontaktujte svou kontaktní osobu. Nepředpokládejme, že víte, kdy se tam dostaneme a že přijde pozdě.

Také zjistěte, kam máte jít, když se dostanete na své pracoviště. Neztrácejte čas, když se snažíte přijít na to. Nebudete včas a budete se cítit zdrženliví, ještě než začnete svůj první den práce.

2. Nezapomeňte na pomoc spolupracovníků

Milostivě přijměte pomoc od vašich spolupracovníků. Nebojte se, že vás bude vypadat bezmocně. Mnoho lidí vítá příležitost pomoci nováčkům. To jim dělá pocit, že to dělají, a to může být základem dobrého pracovního vztahu.

3. Nedělejte pozvánku na oběd

Dalším způsobem, jak získat dobré vztahy se svými spolupracovníky, je vzít je na pozvání na oběd. Pokud vás někdo vyzve, abyste se o něj podělili, pravděpodobně se jen snaží poznat lépe a pomůže vám cítit se méně místa. Všichni vědí, jak to je začít nové zaměstnání.

Odolajte pokušení se setkat se svými bývalými spolupracovníky, místo aby jste se s novými vybrali bez ohledu na to, jak moc jim chybíte.

4. Nenechte se chytit v kancelářských klebech

Ať už je na oběd nebo kolem pověstného vodního chladiče, klepy se dějí na každém pracovišti. Ani ji nezapomeňte ani nepoddělejte. Uchovávejte uši otevřené, ale ústa zavřená. Můžete se naučit cenné informace, například špatná nálada vašeho šéfa je způsobena tím, že má těžký čas doma a není vždy takový. Nepřipojujte k rozhovoru nic. Mějte také na paměti, že ne vše, co slyšíte, je pravda.

5. Nenechte se nechat se naučit, jak něco udělat nový způsob

I když vaše pracovní povinnosti jsou v podstatě stejná ve vaší nové práci, jako tomu bylo u vašeho předchozího, tento přechod vám dá příležitost změnit věci. Buďte otevřeni učení se o nových technikách pro provádění stejných nebo podobných úkolů.Tyto nové metody mohou být lepší, ale i když nejsou významným zlepšením, učení se o nových způsobech, jak vykonat vaši práci, udrží věci zajímavé. Může vás zachránit před nudou a vylepšit vám svou práci.

6. Nepokládejte se o vašem bývalém šéfovi nebo spolupracovníkům

Když si stěžujete na svého starého šéfa a spolupracovníky, i když jsou nesmírně otravné, umožní současným kolegům vytvořit příběh o tom, co si myslí, že se stalo.

Předpokládejme, že vás budou hrát jako hrdina vašeho příběhu, ale protože vás ještě neví, mohou vás místo toho vidět jako darebáka. A vaši noví spolupracovníci se mohou zajímat, jestli o nich budete špatně mluvit, když jste na další práci. Sdílejte své ostražitosti se svými přáteli a rodinou, nebo ještě lépe, prostě nechte celou věc. Jste v novém a naději lepším místě.

7. Nesdílejte osobní údaje

Obvykle není rozumné sdílet osobní informace se svými spolupracovníky, ale je to obzvláště špatný nápad, když s nimi poprvé začnete pracovat. Potřebujete čas na to, abyste zjistili, kdo bude tyto informace zachovávat jako důvěrné, kdo o vás bude šířit drby a kdo využije příležitost k tomu, aby tyto informace použil k narušení vaší autority.