5 Tipů pro skvělé informační rozhovory

Výhody informačních rozhovorů jsou podstatné a byly zahrnuty v první části tohoto článku.

Nastavení informačních rozhovorů je důležitou součástí rozvíjení znalostí o průmyslových odvětvích a pozicích, které vás zajímají.

Ale co potřebujete udělat, aby se skutečné rozhovor uskutečnil hladce - a maximalizujte hodnotu pro vás a osoba, která laskavě přijala vaše pozvání na setkání?

Zde je pět tipů, které vám pomohou provést skvělý informační rozhovor:

1. Vyzkoušejte osobu Před provedením nějakého výzkumu jste předtím, než se obrátíte na osobu, odkazoval důvěryhodný přítel nebo kolega. Ať tak či onak, musíte se připravit navštívením profilu LinkedIn a seznámit se s jejich praxí a vzděláváním. Také zjistěte, zda máte na této platformě společné připojení. A konečně, vyhledávání Google vás odpojí k jakémukoli tisku, který mohou obdržet, nebo k článkům, které napsali pro obchodní publikace.
2. Výzkum jejich zaměstnavatelů (minulost a současnost) Zatímco vědí, že jejich minulé i současné pozice a společnosti, pro které pracují, je dobrým výchozím bodem, vydejte se hlouběji. Vyzkoušejte současného zaměstnavatele a klíčových konkurentů firmy. Doporučuje se také prozkoumat generálního ředitele a / nebo prezidenta společnosti, aby zjistili, zda se na vašem jednání setkávají témata, která byste rádi diskutovali. Konečně se ponořte do svých minulých zaměstnavatelů se zaměřením na roky strávené v těchto společnostech.

1. Vytvořte svůj seznam otázek Jakmile jste prozkoumali osobu a své zaměstnavatele (a konkurence), jste připraveni vytvořit si seznam otázek. Pokud jste někoho požádali o pohovor, pravděpodobně vám přinesete otázky. Myslete pečlivě a upřednostněte témata, s nimiž se chcete ujistit, že se ve vašem čase společně setkáte. Zatímco je nepravděpodobné, že se dostanete ke všem vašim otázek, raději byste byli připraveni více než nemuseli hovořit. Také vytáhnutí vašeho pečlivě psaného seznamu otázek bude silným signálem pro druhou osobu, že jste svědomitá, profesionální a respektující jejich čas a ochotu se s vámi setkat.

1. Požádejte o zaslání Vzhledem k tomu, že vaše interakce končí, je rozhodující požádat o doporučení pro další informační rozhovory. Výhody tohoto postupu jsou tři. Zaprvé to signalizuje, že jste upřímní v tom, že chtěli stavět své znalosti o průmyslu, spíše než jen vděčni za jednorázovou zkušenost dnešního setkání. Za druhé, dává novému kontaktu šanci, aby vám vyprávěl o někom jiném, který zná, což vedlo k dalšímu rozhovoru. To může dokonce vést k vašemu slyšení o další části podniku, o kterém jste nevěděli.Za třetí, je možné, že toto postoupení otevírá dveře pro další rozhovor.
2. Odeslat děkovní (A nadále sledovat) Poté, co si podali ruce a jít své vlastní cestou, Informační zkušenost pohovor nemusí skončit. Váš první krok je odeslání e-mailu poděkování. Dále pečlivě vyhotovte ručně písemnou poděkování a dejte ji poštou. To vám dává další šanci udělat dojem. Konečně, pokud jste zapomněli požádat o osobní postoupení, můžete příští týden poslat e-mail s následnou žádostí o návrhy lidí, s nimiž byste mohli mluvit. Ještě lépe, po nastavení schůzky s postoupením, které jste dostali na schůzku osobně, nezapomeňte poděkovat svému kontaktu poté, co jste provedli další informační rozhovor.

Tyto pět tipů vám pomůže učinit váš informační rozhovor úspěchem.

Nezapomeňte na 30 minut, že profesionální kontakt sdílený s vámi by měl být považován za výchozí bod, nikoliv za konečný bod. Pokud se někdo z vašeho zaneprázdněného života setkal s vámi, setkat se s námi poté, co najdeš nějakou práci nebo dosáhneš milníku. Nejenže kontaktujte někdo v síti, když něco potřebujete.