Tipy pro hledání zaměstnání Kde zaměstnavatelé rekrutují

Vždy je dobré se podívat na hledání zaměstnání na straně zaměstnavatele mince. Je důležité vědět, kde firmy vysílají pracovní místa, a jak jsou přijímáni na pracovních místech.

Pokud víte, kde firmy hledají žadatele, můžete se postavit, abyste zvýšili šance na získání náboru manažery. Je dobrý smysl, abyste se ujistili, že soustředíte své úsilí na stejné pracoviště, které firmy používají k náboru.

Používejte výklenkové a místní pracovní desky

Mnoho společností používá výkresové pracovní desky, které se zaměřují na průmyslové nebo místní pracoviště, které se zaměřují na určitou zeměpisnou polohu.

Existuje několik důvodů, proč přijímání manažerů zaměřuje své náborové úsilí. Za prvé, bude méně žadatelů, což je plus, když firmy dostávají stovky nebo dokonce tisíce životopisů za každé zaměstnání, které zveřejní na obecné pracovní síti. Kandidáti jsou navíc typicky více zaměřeni, protože hledají práci na určitém místě, které je relevantní pro jejich dovednosti.

Z hlediska umístění je snazší a méně nákladné pohovořit a najímat místní kandidáty. Uveřejnění na místním pracovním místě je pravděpodobnější, že zaměstnavatel získá místní kandidáty.

Použijte to ve svůj prospěch a trávit nějaký čas pomocí pracovních míst ve vaší kariéře nebo průmyslu a místních pracovišť v geografické oblasti, kde chcete pracovat.

Získejte svůj životopis

Stále více společností všech velikostí využívá technologii správy talentů k tomu, aby vyhledávaly žadatele, pomohlo zúžit fond žadatele a najít nejlepší kandidáty na otevřené pozice.

Můžete využít tohoto trendu a zaměřit svůj životopis, aby byl konkurenceschopnější.

Brian Platz, výkonný viceprezident a výkonný ředitel společnosti SilkRoad, říká: Prioritizujte obsah tak, aby nejdůležitější a nejdůležitější zkušenost byla uvedena jako první, s klíčovými úspěchy uvedenými na vrcholu. "Podívejte se na váš životopis, poté na pracovních pozicích, které odpovídají vašim zájmům.

Použití klíčových slov z popisu práce v životopisu zvýší šanci, že software pro správu talentů vyhledá váš životopis jako zápas pro práci.

Platz naznačuje, že uchazeči o zaměstnání "Make ujistěte se, že tato klíčová slova odkazují na konkrétní požadavky na práci: uveďte specifické dovednostní skupiny, softwarové a technologické kompetence, předchozí zaměstnavatele a příslušná pověření. "

Používejte profesionální síťové stránky

LinkedIn je v horní části seznamu síťových sítí pro mnoho společností kteří jsou rekrutováni, a to jak proto, že získáte vyšší úroveň kvalifikovaných uchazečů, než kdybyste byli přiděleni na obecnou pracovní tabuli a protože jste použili vestavěný referenční systém.

Kay Luo, bývalý ředitel pro firemní komunikace v LinkedIn, vysvětluje, proč: "Hlavním důvodem, proč společnosti používají LinkedIn, je najít pasivní uchazeče o zaměstnání. Dalším důvodem, proč společnosti používají LinkedIn, je to, že doporučení zaměstnanců jsou vysoce "LinkedIn pomáhá firmám využívat sítě svých zaměstnanců."

Zde je, jak zaměstnavatelé používají LinkedIn k náboru a jak můžete optimalizovat svůj profil LinkedIn, aby vás mohly společnosti najít.

Používejte firemní webové stránky

Některé společnosti, které jsou najímáním, snižují online nábor, takže se ujistěte, že jste si přímo prohlédli webové stránky firem.

Můžete přejít přímo na zdroj a hledat a požádat o úlohy online přímo na mnoha firemních webových stránkách. Najdete zde příspěvky, které nemusí být uvedeny jinde. Na většině firemních webových stránek můžete požádat o všechny pozice na úrovni online - od částečných hodinových pracovních míst až po špičkové manažerské pozice.

Vyhledávač práce LinkUp, mimochodem, je dobrý způsob, jak přímo vyhledávat příspěvky na pracovní místa přímo z firemních stránek.

Vzhledem k tomu, že trh práce je tak konkurenceschopný, je důležité pokrýt všechny základny při hledání práce. Může být jednodušší posílat svůj životopis na pracovní desku a čekat, až se společnosti budou kontaktovat, ale tento kontakt se nemusí stát.

Je lepší si vzít další čas na to, abyste byli proaktivní, a ujistěte se, že vyvíjíte vše pro to, abyste hledali práci na všech správných místech. V dlouhodobém výhledu se to vyplácí, i když budete muset trávit čas hledáním a žádostí o zaměstnání.