Rozhovor Otázky o práci pro novou firmu

Když jste se zeptali: "Byl jste s vaším předchozím zaměstnavatelem po mnoho let, jak se přizpůsobíte práci nové společnosti?" v rozhovoru je třeba přesvědčit tazatele, že nebudete mít žádné problémy s přizpůsobením se novému souboru očekávání a novému pracovnímu prostředí.

Zaměstnavatel může být znepokojen tím, jak se vypořádáte s přechodem na nové zaměstnání a společnost a jak se s podnikovou kulturou zapojíte po delší době strávené u jiného zaměstnavatele.

Nejlepší strategie pro odpovědi

Vzhledem k tomu, že zaměstnavatel zásadně posuzuje vaši adaptabilitu, musíte předat, jak jste se přizpůsobili novým situacím a požadavkům na pracovišti. Udělat soupis přechodů, které jste v minulosti vyjednali. Zvažte různé šéfy, pro které jste pracovali, a různé styly dohledu a vedení. Pokud vaše pracoviště v minulosti zhoršilo, reorganizovalo, sloučilo nebo prošlo jinými problémy, buďte připraveni projednat, jak jste s těmito změnami vyřešili.

I když jste možná pracovali pro stejného zaměstnavatele, vaše práce se v průběhu let pravděpodobně vyvíjela. V takovém případě můžete sdílet, jak se vaše odpovědnost posunula. Můžete popsat, jak se pracoviště během let měnilo, jak jste se vypořádali s příchodem a odchodem různých spolupracovníků a jak jste reagovali, abyste zajistili svůj trvalý úspěch. Pokud technologie ovlivnila vaši práci, sdílejte, jak jste zvládli novou technologii, abyste přidali hodnotu do pozice.

Pokud toto je vaše první práce, můžete vysvětlit, jak jste se přizpůsobili situaci ve škole, jako je přechod na novou vysokou školu nebo změnu nebo přidání nového akademického významu.

Být specifický, když popisujete, jak jste se přizpůsobili změněnému prostředí. Uvedete nové dovednosti, které jste vyvíjeli, úpravy ve vašem pracovním stylu nebo nové strategie, které jste použili pro získání hodnoty pro svého zaměstnavatele.

Vaše odpověď může vycházet z poměrně přímočarého modelu. Popište pomocí konkrétních příkladů výzvy, kterým čelíte, vysvětlete akci, kterou jste podnikli v reakci, a diskutujte o pozitivních výsledcích, které jste vytvořili.

Můžete se také zmínit o tom, co jste s touto konkrétní kulturou zájmů společnosti, nebo vás věří, že se budete dobře přizpůsobovat. Například, pokud jste slyšeli, že společnost podporuje hodně týmové práce a komunity, můžete vyjádřit své nadšení, že se stanete součástí této kultury.

Vzorové odpovědi

• Přijíždějící do práce pro novou společnost jistě vyžaduje spoustu úprav. Vždy jsem se však dokázala rychle přizpůsobit novým pracovním situacím. Mnoho z toho má co do činění s mojí schopností dosáhnout a efektivně komunikovat s mnoha lidmi. Například, když jsem začal svou předchozí práci, představil jsem se okamžitě svým kolegům a cítil jsem se jistý, že se jich zeptám na otázky během prvních pár týdnů, kdy jsem si nebyl jistý.Moje schopnost být otevřená a přátelská všem a komunikovat své otázky nebo obavy, když potřebuji, mi pomůže rychle se přizpůsobit tomuto novému pracovnímu prostředí. Věděla jsem také, že si vážíte spolupráce na mnoha firemních projektech, takže vím, že můj schopnost podporovat vztahy a efektivně komunikovat mi pomůže i v tomto ohledu.
• Zatímco jsem pracoval deset let na své předchozí práci, musel jsem provést řadu úprav a rychle se přizpůsobit mnoha novým změnám. Například v polovině mé doby ve společnosti X jsem dostal propagaci, což mne vyžádalo mnohem víc práce s naším systémem pro správu obsahu. Zatímco v minulosti jsem se s IT nezajímal, v příštích několika týdnech jsem pracoval nesmírně tvrdě, aby zvládl systém. Zůstal jsem pozdě na pár nocí, seznámil jsem se s tímto systémem a já jsem se na to obrátil do našeho IT oddělení a položil nám otázky. Do konce dvou týdnů jsem se cítila nesmírně jistá a během měsíce jsem učil systém novému zaměstnance. Přizpůsobení nové práci vyžaduje čas a tvrdá práce, ale z minulých zkušeností vím, že mám za úkol.

Související články: Jak odpovědět na rozhovor Otázky o sobě | Silné a slabé stránky Otázky na interviu

Další otázky a odpovědi na pracovní pohovor

Otázky a odpovědi na rozhovory
Typické otázky týkající se pracovního pohovoru a vzorové odpovědi.

Otázky k dotazování na dotaz
Otázky pro uchazeče o zaměstnání, které se dotazují tazateli.