Pojištění pro krádeže zaměstnanců

Pokrytí zaměstnanců krádeží, jak napovídá jejich název, chrání podniky před krádeží majetkových poměrů zaměstnanců. Také se nazývá krytí nepoctivostí zaměstnanců. Odhalení krádeže zaměstnanců může být napsáno samostatně nebo ve spojení s dalšími trestními obviněními, jako je počítačový podvod, v rámci politiky obchodního zločinu. Zajištění trestné činnosti je druh pojištění komerčního majetku.

Mnoho pojistitelů, kteří poskytují krytí trestných činů, využívají standardní formuláře pro kriminalitu ISO.

Jiní vyvinuli své vlastní formy trestné činnosti. Trestní formy pojistitelů jsou často rozšířenými verzemi formulářů ISO.

Okamžité odložené odhalení

Mnoho krádeží zaměstnanců je objeveno krátce poté, co k nim dojde. Váš zaměstnanec se jednou do noci rozloučí do vaší kanceláře tím, že rozbije vnější okno. Zaměstnanec pak ukradne počítač. Když příští ráno do kanceláře dorazíte, okamžitě si všimnete rozbitého skla a chybějícího počítače.

Jiné trestné činy nejsou objeveny dlouho poté, co k nim došlo. Například zaměstnanec za dobu osm měsíců zprošťuje finanční prostředky od vaší společnosti. Ztrátu ztrácíte až do roku po ukončení práce. Pracovník mohl skrýt své činy, protože byla obeznámena s vnitřní kontrolou vaší společnosti (nebo její nedostatečností).

Trvalá ztráta oproti objevu

Politika kriminality se může vztahovat buď na zjištění nebo na ztrátu trvající .

Politika trvající ztráty připomíná zásadu odpovědnosti za události. Zahrnuje ztrátu vyplývající z výskytu, ke kterému dochází během období politiky. Krádeže, ke kterým dojde předtím, než zásilka začíná nebo po uplynutí její platnosti, nejsou pokryty.

Politika zjišťování je podobná zásadám odpovědnosti založeným na nárocích. Zahrnuje ztrátu vyplývající z výskytu, ke kterému dochází kdykoli, pokud ztráta byla zjištěna během doby platnosti pojistky.

Zaměstnavatelé by měli přemýšlet dvakrát před tím, než se přesunou z objevu na ztracený formulář. Pokud se během doby zjišťování objevila ztráta, ale byla zjištěna během trvající ztráty, ztráta nebude pokryta.

Krádež zaměstnanců

Pokrytí zaměstnanců krádeží se vztahuje na ztráty nebo poškození peněz, cenných papírů nebo jiného majetku, které vyplývají z krádeže zaměstnanců. Pokrytí platí i v případě, že nemůžete určit konkrétního zaměstnance, který se dopustil krádeže. Kromě toho je ztráta kryta, zda zaměstnanec spáchal krádež samotný nebo se dohodl s jinými lidmi.

Pro účely pokrytí nepoctivostí zaměstnanců zahrnuje "krádež" padělání. Jiný majetek znamená majetek kromě peněz nebo cenných papírů. Nicméně jiný majetek nezahrnuje elektronická data nebo počítačové programy.

Zde jsou některé příklady ztrát, které by byly pravděpodobně kryty pojištěním nečestného zaměstnance:

• Správce zásob ve velké restauraci ukrást drahé potraviny. Skrývá krádeže tím, že zablokuje záznamy o inventáři.
• Prodejní zaměstnanec se spikne s nepoctivým prodejcem. Dodavatel vloží své faktury a rozdělí nadbytečné platby zaměstnanci.
• Mzdový zaměstnanec provádí kontroly neoprávněné manipulace. Upravuje výplaty ve prospěch dvou spolupracovníků a každý týden zvyšuje částky vyplácené malými částkami. Spolupracovníci rozdělili mimořádnou hotovost s pracovníky mzdy.

Ztráty, které nejsou kryty

Mnoho politik zneužívání zaměstnanců obsahuje výjimky popsané níže. Mohou se použít i další vyloučení.

• Krádež spáchaný vámi nebo vašimi partnery, řediteli nebo zástupci (jinými než zaměstnanci). Majitelé a ředitelé firem (jako ředitelé) nejsou zaměstnanci. Krádeže, jichž se dopouštějí, se tedy nevztahují. Právní výdaje
• Poplatky nebo výdaje související s jakýmkoli soudním sporem, jako je žaloba Nedostatek inventáře
• Nedostatek inventáře, pokud důkaz o ztrátě vychází pouze z inventáře nebo výpočtu zisku a ztráty. Pokud však můžete poskytnout samostatné důkazy o ztrátě, může být kryta ztráta. Příkladem je video zaměstnance, který kradne inventář. Ztráty z obchodování
• Ztráty vyplývající z obchodování (kvůli špatným investičním rozhodnutím apod.) Nepřímé ztráty
• Ztráta příjmů, které byste získali investováním peněz, cenných papírů nebo jiného majetku, . Příjem skladu

Ztráta vyplývající z podvodu zahrnujícího doklad o skladování. Schránkový doklad je doklad, který ověřuje, že vlastník nemovitosti má k němu nárok.

Další důležité funkce

Politiky kriminality zahrnují jedinečná ustanovení, která se nenacházejí v jiných typech zásad. Některé z nich jsou uvedeny níže.

Zrušení krytí pro neoprávněného zaměstnance

Toto ustanovení automaticky zruší pokrytí každého zaměstnance, který se dopustil nečestného jednání, jakmile se o něm dozvíte. To znamená, že jakmile zjistíte, že zaměstnanec něco ukradl, nejste pokryta žádnou následnou krádeží, kterou tento zaměstnanec dopustil.

Období zjišťování Politiky zjišťování zahrnují automaticky 60denní prodloužené období , aby se zjistila ztráta

. Znamená to, že pojistná smlouva kryje ztráty, ke kterým dojde před vypršením platnosti vašeho pojistného, ​​pokud jsou zjištěny během prvních 60 dnů po vypršení platnosti. Pokud ztráta vznikne v plánu zaměstnaneckých požitků, který je uveden v pojistné smlouvě, objevuje se jeden rok.

Zásada trvání ztráty obsahuje období zjišťování, které platí, pokud jsou vaše zásady zrušeny. Zásady kryjí ztrátu, kterou jste utrpěli před zrušením politiky, ale pouze pokud zjistíte ztrátu do jednoho roku od data zrušení. Období zjišťování se ukončí, pokud nahradíte zrušené zásady novou politikou kriminality. Definice

Zaměstnanec Definice pojmu zaměstnanec je poněkud zdlouhavá.Zahrnuje fyzickou osobu, která je ve vašich službách nebo která byla ve vašich službách za posledních 30 dní. A fyzická osoba

je člověk (ne korporace).

Význam výskytu

Pro každý výskyt se vztahuje limit podle zásady trestné činnosti. Pokud jde o pokrytí zaměstnanců, znamená tento termín jediný úkon zaměstnance nebo všechny úkony (včetně řady činů), kterých se dopustil ten stejný zaměstnanec. Proto by dva případy zpronevěry spáchané jedním zaměstnancem pravděpodobně představovaly jediný výskyt, nikoliv dva samostatné události.

Fidelity Bond Alternativou k krytí zaměstnanců v rámci zločinecké politiky je věrnostní dluhopis

. Věrné dluhopisy poskytují stejný typ pokrytí jako pojištění proti krádeži zaměstnanců popsané výše. Nicméně věrnostní dluhopis zahrnuje tři strany: povinný (vy, chráněná strana), hlavní povinný (zaměstnanec je pojištěný) a ručitel (společnost poskytující ochranu). Zaměstnanecké krytí poskytované v rámci pojistné smlouvy zahrnuje pouze dvě strany, ty a pojistitel.