Video: Rozhovor s dabérem Michalem Holánem 2024
Dnes vítáme Nicole Abbouda, zakladatele společnosti GenerationWhyLawyer. com a právník, který uplatňuje módní zákon v Kalifornii. Sdílí své zkušenosti s tím, že je právníkem Generace Y. Vítejte, Nicole!
Proč jste se rozhodli jít do právnické školy? Co vás motivovalo?
Cítil jsem se v kostech, že jsem se chtěl stát právním zástupcem. Byl jsem fascinován autoritou a mocí, která přišla s pozicí. Být schopen využít své právní znalosti a dovednosti k tomu, abych pomohl jednotlivcům v mé komunitě, bylo to, co mě odvezlo do školy právnické a posunulo mě až do okamžiku, kdy jsem prošel barem.
Oh a já jsem myslel, že by bylo opravdu skvělé být jako Ally McBeal.
Jaká byla vaše první zkušenost v praxi?
Moje počáteční zkušenost byla plná strachu a zmatku. Byl jsem studentem více než 20 let, takže v reálném světě, v "velké dívce", byl strašidelný. Tam je obrovská křivka učení, když poprvé začnete uplatňovat právo, a množství odpovědnosti, které spadá do vašeho klína je trochu ohromující. Když jsem poprvé promoval, měl jsem štěstí, že jsem našel sdruženou pozici se sólistou, takže jsem získal spoustu praktických zkušeností z toho, jak se dostat. Přestože jsem byl vděčný, že jsem měl práci, trvalo to jen několik měsíců, než jsem si uvědomil, že oblast praxe, kterou jsem si vybrala (rodinné právo), nebyla pro mě vhodná. Byl jsem nešťastný a nesplněný po mnoho měsíců, dokud jsem se rozhodl přejít na jinou oblast praxe (obchodní a ochranné známky).
Co teď děláš jako právník?
Před rokem jsem otevřel svou sólovou praxi, což bylo jedno z nejstrašnějších, ale nejlepších rozhodnutí, jaké jsem kdy udělal.
Opravdu si užívám svobodu k vytváření vlastního legálního životního stylu a miluju schopnost zapojit se do podnikatelské sféry i v praxi. Většina mého právního díla se zaměřuje na duševní vlastnictví a obchodní právo. Pomáhám malým podnikům a jednotlivcům rozšiřovat své značky prostřednictvím právní ochrany.
Vím, že také pracujete s mladými právníky. Řekni mi o tom.
Jsem nadšený, když pomáhám kolegům mladým právníkům procházet tím, co by mohlo být velmi stresující a matoucí profese. Dělám to prostřednictvím mého genu Why Lawyer Podcast, o kterém se diskutuji níže, a prostřednictvím workshopů mého mladého právníka Osobní branding. Když jsem poprvé začal cvičit, rychle jsem si uvědomil dvě věci: 1) je důležité, aby mladí právníci vyvinuli silné osobní značky, pokud chtějí mít dopad, být slyšeni a vydělávat peníze, a 2) být právníkem Gen Y v právním profese by dnes měla přijít s vlastní playbook.
Co se týče osobního brandingu, pracuji s mladými právníky jak v rámci skupiny, tak mezi jednotlivými nastaveními, které jim pomáhají vytvářet osobní značky, které jim umísťují jako autority v jejich příslušných oblastech, a umožňují jim žít takový život, jaký chtějí .
Řekni nám o podvodu Gen Y Lawyer. Proč jste to začali a jak to jde? O čem mluvíš?
V březnu 2015 jsem spustil generální ředitelství Pro Why Lawyer Podcast. Jeden z největších důvodů, proč jsem ho spustil, byl opravdu ze sobeckých důvodů. Jak jsem zmínil výše, když jsem poprvé prošel barem a začal cvičit, okamžitě jsem si všiml, že na denní dobu jsem zažila mnoho emocí.
Myslel jsem, že jsem to byl jen já, tak jsem to vysypal a chvíli jsem se s tím vypořádal. Ale když jsem začal sdílet tyto názory se svými právními přáteli, všiml jsem si, že všichni máme stejné pocity. Mnoho z nás se cítio zaslepeno skutečností, že povolání nebylo to, co jsme očekávali, bylo velmi málo prostoru pro kreativitu a ještě menší prostor pro rovnováhu mezi "prácí a životem".
Nejvíce jsme byli frustrovaní skutečností, že jsme měli tolik dluhů a tak málo možností práce, abychom nám pomohli zbavit se tohoto dluhu. Mějte na paměti, že jsem absolvoval a začal cvičit v roce 2011, což byl jeden z nejhorších let pro absolventy právnické školy z hlediska zaměstnání a bezpečnosti.
Po stížnosti na někoho, kdo by několik měsíců poslouchal, rozhodl jsem se změnit věci a místo toho, abych se zaměřil na problémy, rozhodl jsem se najít řešení.
Úmyslně jsem hledal mladé právníky, kteří byli ochotni podělit se o své cesty a poradit ostatním o tom, jak dosáhnout úspěchu podle jejich vlastních podmínek. Věděla jsem, že kdybych sdílel příběhy dalších mladých právníků, kteří našli naplnění v jejich kariérech, pak mohu inspirovat ty, kteří se necítili radostí jít tam a hledat to, ať už to bylo v advokacii nebo mimo .
Každý týden mluvím s inspirujícím právníkem a pokaždé se naučím něco nového o životě, advokacii, vydělávání peněz, podnikání, vedení, brandingu, budování vztahů, budování komunity a bydlení všudypřítomného účelného života.
Jak si myslíte, že právníci Gen Y jsou jiní? Musejí čelit jedinečným výzvám v advokacii?
Myslím, že existují dva způsoby, jak odpovědět na tuto otázku: jedná se o studium právníků z Gen Y a charakteristik, které vystavujeme, a jiným způsobem je skutečně vidět advokáty Gen Y jako produkty okolních ekonomických, kulturních a politických okolností které ovlivnily naši výchovu.
Nepoužívejte zde dlouhou lekci o historii, ale v podstatě existuje několik vlastností, které právníci Gen Y projevují, že právníci předchozích generací možná ne. Stručně řečeno, požadujeme větší flexibilitu od tradičních 9 až 5, chceme se zapojit do společné pracovní kultury a chceme trávit tolik času s našimi rodinami a přáteli, jako my v kanceláři. Jsme také více obeznámeni s začleněním technologií do našich postupů, abychom zjednodušili procesy a poskytli klientům větší hodnotu.
Nakonec jsou výzvy, které právnická profese v současnosti představuje, cítit všemi, Gen Y nebo jinak. Profese se mění a všichni se snažíme přizpůsobit.Advokáti typu Gen Y jsou pravděpodobně v lepší pozici, aby tuto adaptaci provedli, protože jsme schopni přijímat pojmy a metody, které se tradičně nenacházejí v právní praxi.
Jaké jsou vaše tři nejlepší kariéry pro studenty práv a / nebo nové právníky?
1. Vytvořte si sebe sama jako autoritní postavu v něčem! Může to být vaše tréninková oblast, specializovaná tréninková oblast, koníček, dovednost apod. Pokud se staneš touto osobou pro konkrétní téma, začneš si vytvářet svou osobní značku a nakonec přilákáš klienty, doporučení, a podnikání. Můžete to udělat prostřednictvím blogování, vytváření videí, používání sociálních médií a dalších platforem.
2. Ukažte se na tolik zkušeností, kolik můžete. Zatímco jste v právnické fakultě, dobrovolněte na místních klinikách právní pomoci jako nový právník, zapojte se do pro bono služeb, udělejte to, co můžete, abyste získali zkušenost, pokud ji nedostáváte ve firmě, nebo pokud jste sólovým praktickým lékařem a máte nějaký extra čas.
3. Zaměřte se na budování vztahů s profesory, staršími právníky, kolegy a nelegálními profesionály, protože tyto vztahy vám nebudou sloužit, když cvičíte, a potřebujete poradce, který se má obrátit na pomoc. Vztahy potřebují čas stavět, takže neočekávejte, že by vám někdo pomohl před tím, než jim nabídnete pomoc. Dejte vždy první.
Jak vás mohou lidé najít, pokud chtějí zůstat v kontaktu?
Nejlepší způsob, jak se na mě dostat, je na nicole @ genwhylawyer. com nebo kdekoliv na sociálních médiích (jednoduše zadejte své jméno - i když nejrychlejší cesta k mému srdci je přes Instagram @nic_abboud. Můj web je www genwhylawyer.com a můžete najít podcast na iTunes nebo Stitcher Radio. (1), který zcela změní hru. "Získejte bezplatnou kopii na adrese www .genylawyer.com / shakethingsup. >
Nenávidím být právníkem. Co bych měl dělat?
Jste strávil tři roky v právnické škole, trpěl barovou zkouškou, získal práci jako právník, jen aby zjistil, že nenávidíte být právníkem. Co teď?
Bankovní rozhovor - Připravte se na Vaši restauraci Úvěrový rozhovor
Vaše papírování v pořádku, pro novou restauraci.
Práce Pracovnický rozhovor: Jak připravit na rozhovor
Pracovní pohovor, včetně tipů na zkoušku pro pohovor, otázky a odpovědi z praxe pohovoru a tipy na rozhovor.