Jak úpadek ovlivní vaši práci?

Možná jste viděli reklamy u bankrotových právníků v televizi a možná uvažujete o podání konkurzu. Ale teď se bojíte, protože vám někdo řekl, že podání bankrotu by vám mohlo způsobit odpuštění z vašeho zaměstnání.

Řešení těžkého zadlužení může být obtížné, zvláště když je spousta pověstí o bankrotu. Ale měli byste se ujistit, že bankrot (který je stanoven v Ústavě) je k dispozici pro lidi, kteří se nacházejí jen ve vaší pozici.

Nejprve položte své obavy na odpočinek tím, že získáte více informací o kapitole 13 a kapitole 7. Nyní se podíváme, jak bankrot opravdu ovlivňuje vaši kariéru.

Možná si pamatujete na tuto otázku ve své žádosti o zaměstnání: "Už jste někdy podali bankrot? "Možná se divíte, proč by se taková otázka zeptala, kdyby tyto informace nepoužívaly při rozhodování o pronájmu a odpalování. Dlouhá a nejedná se o to, že existují určité okolnosti, za nichž může mít úpadek dopad na zaměstnání a jiné okolnosti, kdy to není faktor a může být diskriminační.

Může váš zaměstnavatel požáru při podání konkurzu?

Jedním slovem je "ne. "Váš zaměstnavatel nemůže vystřelit jen proto, že podáte bankrot. Kód bankrotu, který je federálním právem a obsahuje většinu zákonů, které se týkají případu úpadku v této zemi, obsahuje ustanovení, které zakazuje diskriminaci v mnoha situacích, včetně zaměstnání.

Oddíl 525 zní:

a) … vládní jednotka nesmí odmítnout, zrušit, pozastavit nebo odmítnout obnovení licence, povolení, charty, povolení nebo jiného podobného grantu, diskriminovat s ohledem na takový grant proti, odmítnout zaměstnání, ukončit zaměstnání nebo diskriminovat v souvislosti se zaměstnáním proti osobě, která je nebo byla dlužníkem podle tohoto titulu, nebo bankou nebo dlužníkem podle zákona o konkurzu nebo jinou osobou, s níž je spojen s bankrotem nebo dlužníkem, a to výlučně proto, že tento konkurz nebo dlužník je nebo byl dlužníkem podle tohoto titulu, nebo je bankrotníkem nebo dlužníkem podle zákona o konkursu, byl před zahájením řízení podle tohoto titulu insolventní, nebo v projednávaném případě, ale předtím, než je dlužníkovi přiznán nebo odmítnut propuštěn, nebo nezaplatil dluh, který je splatný v případě podle tohoto titulu, nebo který byl propuštěn podle zákona o úpadku.

b) Žádný soukromý zaměstnavatel nesmí ukončit zaměstnávání nebo diskriminovat v souvislosti se zaměstnáním proti osobě, která je nebo byla dlužníkem podle tohoto titulu, dlužníkem nebo bankou zákon o úpadku nebo osoba sdružená s tímto dlužníkem nebo úpadcem pouze proto, že tento dlužník nebo úpadce je nebo byl dlužníkem podle tohoto titulu nebo dlužníkem nebo úpadcem podle zákona o konkursu;

1. - 2 ->

   byl před zahájením řízení podle tohoto titulu nebo během případu, ale před udělením nebo odmítnutím propuštění, insolventní; nebo

2. nezaplatil dluh, který je zpoplatněn v případě podle tohoto titulu nebo který byl propuštěn podle zákona o konkursu.

3. Stručně řečeno, zákon o konkurzu nám říká, že jakmile jste najal, ani vláda, ani soukromí zaměstnavatelé nemají právo diskriminovat vás jen proto, že jste podali návrh na konkurz. Úpadek nemůže být jediným důvodem, proč jste propuštěni, propuštěni, odmítnutí bonusu, snižován, pokárán nebo jinak disciplinován.

Problémem není to, zda zaměstnavatel může diskriminovat. Je to, zda osoba, která tuto žalobu utrpí, může prokázat, že žaloba zaměstnavatele byla přímým důsledkem podání konkurzu. Existuje řada důvodů, které může zaměstnavatel ochutnat, aby ospravedlňoval vystřelení zaměstnance. Ve státech pracujících v praxi může zaměstnavatel požár pracovat z prakticky jakéhokoli důvodu nebo bez důvodu.

I když zákon o úpadku zakazuje zaměstnavateli diskriminaci v práci z důvodu samotného bankrotu, neexistuje nic, co by zakázalo zaměstnavateli, aby rozhodoval o zaměstnání na základě okolností, které vedly k podání konkurzu.

Například jste možná měli měsíce nebo roky finančních sporů, než se nakonec rozhodnete pro nový úpadek s bankrotem. Vaše kreditní záznamy by mohly ukázat spousty pomalých plateb, odplaty, převzetí a dokonce soudní spory. Tyto informace mohou být pro vášho zaměstnavatele zvlášť zajímavé, pokud pracujete v práci, která je zodpovědná za vyřizování peněz.

Váš zaměstnavatel nemusí být schopen využít konkurzu jako omluvu k tomu, aby proti vám učinil opatření, ale zbytek vaší kreditní historie je germaine a je k dispozici zaměstnavateli, který provádí pravidelné úvěrové kontroly podmínkou pokračujícího zaměstnání.

Může zaměstnavatel zakázat práci kvůli bankrotu?

V sekci 525 je zajímavá závada, kterou si mnozí lidé nevšimli. Oddíl 525 se zabývá diskriminací ze strany vlády a soukromých zaměstnavatelů, ale pro oba neuplatňuje stejný standard. Oddíl 525 (a), část o vládní zaměstnanosti, zakazuje diskriminaci prakticky ve všech aspektech vztahů mezi vládami a zaměstnanci. Vláda nemůže, jak tvrdí, "odmítnout zaměstnání, ukončit zaměstnání nebo diskriminovat ve vztahu k zaměstnání proti" někomu, kdo podal návrh na konkurz.

(11. U. S. C. § 525 (a).)

Kód se zabývá soukromými zaměstnavateli v § 525 (b). Tento samostatný odstavec neobsahuje výraz "odmítnout zaměstnání". Na tuto otázku se zabývalo řada soudů. Většina, ale ne všichni, se domnívali, že Kongres musel výslovně opustit výrok. Proto soukromí zaměstnavatelé nesmějí bránit využívání bankrotu jako základu pro zamítnutí zaměstnání dlužníkovi.

Teď možná nebudete hledat práci, ale pokud budete potřebovat v budoucnu, pravděpodobně se dostanete k této obávané otázce týkající se vašeho zaměstnání: "Podal jste někdy případ bankrotu?"Musíš odpovědět pravdu. Neznamená to nutně, že jste automaticky vyřazeni z práce, ale pokud jste přijati do zaměstnání a váš zaměstnavatel zjistí, že jste o vaší žádosti nebyl pravdivý, pravděpodobně vás vystřelí.

Mějte také na paměti, že pokud pracujete pro personální společnost, která zásobuje pracovníky vládním a vojenským zdravotnickým zařízením, kód bankrotu nebude nabízet žádnou ochranu v procesu náboru, ale bude vás ochránit, jakmile budete na výplatní listině.

Bude podání bankrotu ohroženo vaše profesionální licence?

Mohli byste se strávit léta ve škole připravovat se na zvolenou kariéru. Nyní jste licencován ve více než jednom státě, abyste plnili své profesní povinnosti, a připojili se k řadě tisíců dalších odborníků, včetně lékařů, právníků, kosmetologů, pojišťovacích agentů, farmaceutů a mnoha dalších profesí. Většina těchto licencovaných profesionálů se podrobuje kontrolám pozadí a často kreditními kontrolami, aby získali nárok na jejich licence.

Stejná část kódu úpadku, která vás chrání před propuštěním, vás také chrání před diskriminací při podání žádosti o licenci. Nemůžete být odepřena profesionální licence pouze proto, že jste podali bankrot.

Ale to není konec příběhu. Většina profesí vyžaduje, aby jejich členové splňovali standardy, a tyto často zahrnují morální nebo charakteristické požadavky. Někteří považují zanedbání finančních záležitostí za jeden z faktorů, které by mohly ovlivnit vaše licenční rada.

Stejně, jak uvidíme při procesu bezpečnostní prověrky, státy a regulační úřady se budou zabývat vašimi zázemím. Často však s využitím lekce ze spisu o bezpečnostní kontrole DoD licenční orgány uznávají, že musí někdy hlouběji prohlubovat chápání skutečné povahy problémů a jak se vztahují k vaší schopnosti vykonávat vaši profesi.

Můžete být zamítnuta nebo ztráta bezpečnostní clearance Pokud podáte bankrot?

Jedná se o případ, kdy vám může podat konkurz. Nejen, že podání bankrotu nevylučuje bezpečnostní prověrku, ale může skutečně zvýšit vaše šance na kvalifikaci jednoho.

Většina bezpečnostních prověrek vydaných vládním zaměstnancům a vládním dodavatelům je vyšetřována ministerstvem obrany. Šetření je důkladné a DOD se podívá na mnoho oblastí vašeho života, daleko za vaši prací. Vaše finanční zdraví je zvláště zajímavé. DoD odhaduje, že lidé, kteří jsou v nejisté finanční situaci, jsou zranitelní. Klasický studený válečný scénář předpokládá, že by vás mohla vydírat cizí moc. Ale i bez špionáže špionáže, DoD důvody, že váš tlak na penězích by vás mohl ovlivnit, abyste dělali nerozhodné rozhodnutí nebo dokonce porušili zákon, abyste získali peníze. To jsou některé z věcí, které DoD vyšetřuje:

Jste neschopní nebo nechcete platit své účty, když jsou splatné?

• Jaké jsou vaše výdaje? Důsledně žijete nad svými prostředky?
• Jaký je zdroj vašich příjmů?
• Zabýváte se hazardními hrami a užíváním drog nebo alkoholu, které by mohly způsobit finanční problémy nebo vás zranitelní před vydíráním nebo jinými vnějšími vlivy?
• Spáchali jste nějaké protiprávní jednání, zejména ty, které se týkají peněz (zpronevěra, daňové úniky, krádeže, podvody)?
• Jsou Vaše daňové přiznání a daňové platby aktuální?
• DoD vydává pokyny pro vyšetřovatele a pokyny výslovně uznávají, že tyto podmínky lze odstranit podáním případu bankrotu. Tak může bankrot zvýšit vaši schopnost získat a udržet bezpečnostní prověrku. Vyšetřovatel DoD bude zahrnovat tuto skutečnost a další důkazy:

Jak bylo poslední chování?

• Byla to izolovaná událost?
• Byla osobě nedostatečná kontrola nad podmínkami, které vedly k chování (např. Ztráta zaměstnání, hospodářský pokles, neočekávaná lékařská krizová situace nebo úmrtí, rozvod nebo odloučení)?
• Byla osoba obdržela nebo je osoba, která dostala poradenství k problému? Existují jasné náznaky, že problém je vyřešen nebo je pod kontrolou?
• Pokud osoba dosáhla nějakého blahobytu, bylo to z právního zdroje?
• Vykonala osoba v dobré víře úsilí splácet věřitele nebo jinak vyřešit dluhy?
• Po prozkoumání všech těchto skutečností můžete vidět, že podání konkurzu nemusí být tak škodlivé pro vaši kariéru, jak jste si mysleli. A může vám skutečně prospět jiným způsobem než zmírnit stres celého dluhu.