Video: SimplePlan.cz's interview with Pierre, Chuck and Sebastien from Simple Plan 2024
Vzhledem k tomu, že je čas věnovat pohovoru po pohovoru pohovoru, je nejen dobrá etiketa, ale také váš zájem o pozici. Použijte také svůj poděkování, abyste řešili jakékoli problémy a obavy, které se při rozhovoru objevily.
Můžete také posoudit své poděkování za následné prodejní hřiště. Upravte, proč chcete práci, jaké jsou vaše kvalifikace, jak můžete přispívat do organizace a tak dále.
Váš dopis za poděkování je také skvělou příležitostí k projednání jakéhokoli důležitého problému, který jste neodpověděli tak důkladně, jak byste se chtěli během pracovního pohovoru. Mějte na paměti, že vaše poznámka poděkování by měla být stručná a do té míry. Několik krátkých odstavců je spousta.
- Přezkoumání Děkujeme vám Poznámka a e-maily: Pokud si nejste jisti, co psát, přečtěte si vzorek Děkujeme vám dopisům, děkujeme Vám poznámkám a děkujeme e-mailovým zprávám.
Klíčové fakta k ukládání během rozhovoru pro Vaše poděkování
Kdo vás pohovořil? Jak se jmenovalo a jak je napsáno správně? Jde na její vizitku formálnějším jménem? Jaký byl její název? Zde se hodí výměna vizitek. Pokud se taková výměna nestala, zkontrolujte tyto informace v adresáři společnosti nebo na webu.
Mohli by jít i jiní, kteří přišli do rozhovoru nebo se k vám připojili k prohlídce kanceláře nebo zařízení.
Je také dobré si s nimi vyměňovat vizitky. Můžete je zmínit ve své poznámce k hlavnímu tazateli. V závislosti na délce, kterou jste s nimi strávili, možná budete chtít poslat těmto lidem také poznámku. Nikdy to neubližuje tomu, abyste byli v dobré milosti mnoha lidí ve společnosti, s níž pohovoříte.
Nikdy nevíte, kdo bude lobbovat za to, abyste byli nejlepší volbou. Ujistěte se, že mají vaše kontaktní údaje na vaší kartě as poděkováním, pokud máte pocit, že je to vhodné.
Možná byste chtěli vzít i duševní poznámku o tom, co se vám líbí nejlépe o pracovišti ao zálibách nebo zájmech, které jste měli s tazatelem společného. Ty mohou udělat dobré dodatky k přizpůsobení vaší poděkování.
E-mail, vytištěná poznámka nebo ručně psaná karta pro přihlašovatele?
E-mail je přijatelný jako poděkování za pracovní pohovor. Nezáleží na tom, jak sestavíte a posíláte svou poznámku, nezapomeňte ji opravit a ověřovat. Jednoduchá chyba může být velkým úderem proti vám.
Zatímco jakákoliv forma komunikace může ztratit, pokud jste již vyměnili e-maily, můžete si být jisti, že to bude přijato tazatelem. Vytištěná poznámka nebo karta může být osobnější v kontaktu, ale může trvat déle, než se dostanete k tazateli.
E-mail lze odeslat okamžitě, ale je nejlepší počkat nejméně půl pracovní den před odesláním.Pokud byl váš rozhovor v odpoledních hodinách, pošlete jej ráno. Pokud byl rozhovor ráno, zašlete svou bankovku do konce pracovního dne.
Více tipů k rozhovoru pro zaměstnance
Tipy pro telefonní rozhovory, druhé rozhovory, rozhovory na oběd a večeři, rozhovory o chování, veřejné rozhovory a další rady k úspěšnému pohovoru.
ČErstvé a kreativní způsoby, jak poděkovat svým dobrovolníkům
Dobrovolník může v průběhu let hlavním dárcem. Děkujete svým dobrovolníkům často, kreativně a upřímně?
Jak často by měla vaše nezisková organizace poděkovat měsíčním dárcům?
Jak často byste měl poděkovat svým měsíčním dárcům? Záleží na tom, jak dali dar. Dnes používejte tyto pokyny.
5 Smysluplných způsobů, jak poděkovat vašim zaměstnancům
Existuje mnoho způsobů, k vašim zaměstnancům, kromě tradičních darů. Zde je pět významných nápadů na dárky pro vaše zaměstnance.