Zjišťování práce prostřednictvím Job Bank of Canada

Pracovní banka HRDC (také známá jako Job Bank nebo HRDC) spojuje uchazeče o zaměstnání s kanadskými pracovními místy. Od května 2016 obsahuje místo 94, 152 seznamů pracovních pozic. Navíc mohou uživatelé nahrávat a spravovat svůj životopis, vytvářet upozornění na e-mailové úlohy a přizpůsobovat jejich profil zaměstnání zaměstnavatelů. Můžete také získat informace o vývoji trhu práce v celé zemi a v různých odvětvích.

HRDC Job Bank Přehled

Informace o trendech v pracovním poměru: Tato část nabízí statistické údaje o zaměstnanosti v Kanadě, které pomáhají uchazečům o zaměstnání zjistit, kde jsou příležitosti (krátkodobé, střednědobé a dlouhodobé) v místní komunitě a v celé zemi .

Například při průzkumu pracovních míst a výběrových šetření v roce 2015 se zjistilo, že v Kanadě bylo ve třetím čtvrtletí roku 2006 otevřeno 401 000 pracovních míst a míra neobsazených pracovních míst byla 2,6%. Můžete si také přečíst výsledky o volných pracovních místech podle zaměstnání, hodinové mzdy, stavu na plný a částečný úvazek a podle typu zaměstnání. Průzkumy jsou k dispozici pro Albertu, Britskou Kolumbii, Manitobu, Newfoundland, Nový Brunšvik a Labrador, Nova Scotia, Severozápadní území, Ontario, Ostrov prince Edwarda, Quebec, Saskatchewan a Yukon.

- <->

Pracovní banka HRDC Můj účet pro uchazeče o zaměstnání : Přihlaste se online k používání nástrojů HRDC, jako je Job Alert, Job Match a Resume Builder.

HRDC Resume Builder: Registrovaní uživatelé mohou vytvořit životopis online a používat ho k přihlášce online pro federální zaměstnání nebo k přímému uplatnění na zaměstnavatele, kteří používají kontaktní informace při zveřejňování.

Upozornění na zaměstnance HRDC: Registrovaní uživatelé se mohou zaregistrovat, aby obdrželi nové pracovní nabídky dvakrát denně prostřednictvím e-mailu.

Možnosti hledání pracovního místa HDRC: Pomocí hledání úloh můžete hledat úlohy podle odvětví, klíčového slova, názvu úlohy, umístění a dalších kategorií. Pokyny k použití jsou uvedeny v každém úkolu.

Zkušenosti a znalosti Hledání zaměstnání: Tato jedinečná sekce nabízí uživatelům možnost vyhledávat ne podle povolání, ale spíše o určité schopnosti.

Oddíl Skills obsahuje například kategorie týkající se manipulace se zbožím a materiály; Budova; Provozní a opravárenské vybavení; Stroje a vozidla; Práce s technologickými zařízeními a stroji; Služby a péče; Sdělení; Kreativní výraz; Manipulace s informacemi; Analýza a řízení. V těchto oblastech můžete zrušit dovednosti, jako je Mechanická instalace, údržba a opravy; Ladění a přeprogramování technických systémů; Provozní stacionární průmyslové zařízení; Poradenství a péče; Výuka a výcvik; a nábor a pronájem.

Sekce znalostí zahrnuje výrobu a výrobu; Komunikace a doprava; Právo a veřejná bezpečnost; Sociální vědy a umění; Vzdělávání a odborná příprava; Matematika a věda; Inženýrství a technologie; a podnikání, finance a management.

Job Match: Job Match umožňuje registrovaným uživatelům vytvářet a spravovat profily pracovních míst, které mohou být inzerovány zaměstnavatelům pomocí Job Bank a / nebo porovnány s existujícími pracovními místy v Job Bank.

Školení a kariéra HRDC: Školení a kariéra nabízí možnosti kariérního průzkumu, výcviku a učení a zdroje pracovních práv pro kanadské pracovníky a uchazeče o zaměstnání.

Služby pro zaměstnavatele: Zaměstnavatelé mohou pracovat v kanadské Job Bank. Mohou také získat přístup k informacím o JobBanki o náboru a řízení zaměstnanců, stejně jako informace o dalších službách poskytovaných vládou Kanady

Zdroje pro vyhledávání:

• Vyhledávání pracovních míst v Kanadě
• Top Job Sites
• Výpisy práce podle typu